Stéphanie Duvert a pris la direction des Affaires sociales de Nexem
Nexem se dote d'une nouvelle directrice pour son pôle Affaires sociales. Jusqu'alors DRH de l'association Adages, Stéphanie Duvert, a pris ses nouvelles fonctions le 27 janvier. Elle remplace Dorothée Bedok qui est devenue directrice générale adjointe de Nexem au 1er novembre 2019.
Diplômée d’un DESS en droit des relations de travail dans l’entreprise de l’Université Montesquieu de Bordeaux IV et d’un DU pratique du droit et dialogue social, Stéphanie Duvert a rejoint l’association Adages à Montpellier en 2004. L’Adages assure la protection et l’accompagnement de publics fragilisés par l’âge, le handicap, la précarité sociale, la maladie mentale et les accidents de la vie… Elle a également assuré des fonctions de représentation en tant que membre de la délégation régionale paritaire d’Unifaf Languedoc–Roussillon et en animant et participant à différents groupes de travail nationaux Nexem.
Aujourd’hui, au sein de Nexem, elle est à la tête d’une équipe de 26 salariés (juristes, responsables de domaine, conseillers RH…) pour assurer les missions de négociation dans le cadre de nos champs conventionnels, ainsi que l’accompagnement des adhérents dans le domaine juridique et le développement des ressources humaines.
Sujet lié
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14 novembre 2019
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Articles de presse
Nexem: Stéphanie Duvert succède aux affaires sociales à Dorothée Bedok, devenue directrice générale adjointe
14 février 2020
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Stéphanie Duvert succède à Dorothée Bedok à la direction des affaires sociales de Nexem
12 février 2020
Hospimedia
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À propos de Nexem
Nexem est la principale organisation professionnelle des employeurs associatifs du secteur social, médico-social et sanitaire. Elle représente 11 000 établissements et services employant plus de 330 000 professionnels dans cinq champs d’activité : le handicap, la protection de l'enfance, l'autonomie des personnes âgées, l’insertion sociale et la protection juridique des majeurs.
Nexem entend faire évoluer la fonction employeur pour mieux répondre aux attentes des personnes accueillies et accompagnées dans les établissements et services. Son ambition : promouvoir le modèle associatif comme une réponse efficiente à l’accompagnement des plus fragiles, au service d’une société inclusive.
